• MOY2VS22HKI Management and development of interdisciplinary collaboration MOY2005Y21S-3001 07.09.2022-31.10.2022  5 credits  (Y51termo) +-
    Learning outcomes of the course
    The student
    • is able to analyse, critically assess and utilise research-based data and methods in managing interdisciplinary collaboration.
    • is able to utilise effective approaches, methods and indicators to achieve common and shared cross-sectoral goals and lead with data.
    • is able to analyse and assess the critical change needs in interdisciplinary collaboration.
    • is able to design, develop and manage effective collaboration networks to achieve successful outcomes.
    • is able to support wellbeing at work and competence management in a goal- and future-oriented manner

    Name of lecturer(s)

    Arja Koski

    Mode of delivery

    Distance learning

    Recommended or required reading

    Oppimateriaali ilmoitetaan Diakle-oppimisalustalla (not translated)

    Planned learning activities and teaching methods

    Luento Opetuskeskustelut Yksilötyöskentely Ryhmätyöskentely Työpaja (not translated)

    Assessment methods and criteria

    Opintojakso arvioidaan numeraalisesti 1-5. Arvioinnin lähtökohtana on, että opiskelijat: - osallistuvat aikaan sidottuun opetukseen - suorittavat hyväksytysti oppimistehtävät osioissa 1, 2 ja 3 Tehtävien arviointikriteerit on kirjattu Diakleen kunkin oppimistehtävän yhteyteen. (not translated)

    Language of instruction

    Tuition in Finnish

    Timing

    07.09.2022 - 31.10.2022

    Enrollment date

    01.03.2022 - 18.03.2022

    Group(s)
    • Y51termo
    Unit, in charge

    Koulutus (not translated)

    Teacher(s)

    Arja Koski, Anne Määttä, Keijo Piirainen, Reija Paananen

    Programme(s)

    Interdisciplinary and Collaborative Leadership

    Unit location

    Helsinki

    R&D proportion

    3 credits

    Virtual proportion

    5 credits

    Evaluation scale

    0-5

    Completion alternatives

    - (not translated)

    Work placement(s)

    Työelämäyhteistyö toteutuu oppimistehtävässä (not translated)

    Exam schedule

    Opintojaksossa ei ole tenttejä (not translated)

    Students use of time and load

    Opintojakso on laajuudeltaan 5 op (=134 tuntia) (not translated)

    Content periodicity

    Opintojakso alkaa 7.9. klo 15.00-18.00 Kurssin orientaatio ja työskentelyn käynnistyminen: Tutkimukseen perustuva tieto ja menetelmät johtamisessa hyvinvointitavoitteiden saavuttamiseksi 5.10. klo 15.00-18.00 Monitoimijaisen yhteistyöverkoston johtaminen ja kehittäminen 20.10.klo 15.00-18.00 Työpaja: työhyvinvoinnin ja osaamisen johtaminen (not translated)