JOH01MK18HKI Johtamisen haasteet ja lähestymistavat (5op)

Toteutuksen tunnus: JOH0105Y15S-3001

Toteutuksen perustiedot

Ilmoittautumisaika: 04.09.2017 - 10.09.2017; Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.

Ajoitus: 01.01.2018 - 31.07.2018; Toteutus on päättynyt.

Opintopistemäärä: 5 op

Lähiosuus: 5 op

Toteutustapa: Lähiopetus

Kampus: Helsinki

Opetuskielet: suomi

Koulutus: Sosiaali - ja terveysala, ylempi amk

Opettajat: Kirsi Sukula-Ruusunen; Arja Koski; Mikko Malkavaara

Ryhmät: Y43sosay
Y43sosay; Y43tersy
Y43tersy

Opintojakso: JOH0105Y15S

Toteutukselle JOH01MK18HKI Johtamisen haasteet ja lähestymistavat JOH0105Y15S-3001 ei valitettavasti löytynyt varauksia. Varauksia ei ole mahdollisesti vielä julkaistu tai toteutus on itsenäisesti suoritettava.

Sisällön jaksotus

-Ennakkotehtävässä opiskelija pohtii omaa tarinaansa (oma elämä ja muutos, merkitykselliset tilanteet), itseä johdettavana ja johtajana sekä omia vahvuuksiaan ja kehittymishaasteitaan nyt. Tämän jälkeen jokainen etsii itselleen sparraajan, jonka kanssa pohtii omaa kehittymistään ja valintojaan koulutuksen aikana ja mahdollisesti sen jälkeen. Pohdinnoista kirjoitetaan max kahden sivun reflektiivinen pohdinta.
Tehtävässä käytetettävä lähde: Salmimies, Raija 2008. Onnistu itsesi johtamisessa. Helsinki: WSOYPro.

-Kirjatentti: Seeck Hannele 2012. Johtamisopit Suomessa. Helsinki: Gaudeamus. (myös e-kirjana).

Tavoitteet

Opintojakson suoritettuaan opiskelija osaa
- Analysoida omia johtamisvalmiuksiaan ja niihin liittyviä kehittämishaasteita
- Soveltaa erilaisia johtamisteorioita työyhteisöissä ja organisaatioissa
- Analysoida palveluiden tuottamisen haasteita muuttuvissa toimintaympäristöissä
- Soveltaa strategisen johtamisen periaatteita organisaatioissa ja työyhteisöissä
- Toimia eettisesti moniammatillisissa organisaatioissa ja verkostoissa

Sisältö

- itsensä johtaminen
- johtamisen teoreettiset näkökulmat ja johtamisajattelun muutos
- strateginen johtaminen ja johtamisen eettiset periaatteet
- palveluiden tuottaminen muuttuvissa toimintaympäristöissä
- johtaminen moniammatillisissa verkostoissa ja organisaatioissa

Oppimateriaalit

-Luentomateriaali
-Seeck Hannele 2012. Johtamisopit Suomessa. Helsinki: Gaudeamus. (myös e-kirjana)

Opetusmenetelmät

Opintojakson sisällöt painottuvat seuraavasti:
- itsensä johtaminen
- johtamisen teoreettiset näkökulmat ja johtamisajattelun muutos
-johtaminen moniammatillisissa verkostoissa ja organisaatioissa
-strateginen johtaminen ja johtamisen eettiset periaatteet
-palveluiden tuottaminen muuttuvissa toimintaympäristöissä,

Opintojakso on laajuudeltaan 5 op, jossa ovat seuraavat osiot:
- ennakkotehtävä: minä johdettavana ja johtajana työyhteisössä:
-lähiopetukseen (2 pv)osallistuminen.
-kirjatentti: Verkkotentti

Toteutuksen valinnaiset suoritustavat

Vaihtoehtoisista suoritustavoista sovitaan erikseen.