Siirry suoraan sisältöön

MOY2VS26DIAK Monitoimijaisen yhteistyön johtaminen ja kehittäminen (5op)

Toteutuksen tunnus: MOY2005Y21S-3006

Toteutuksen perustiedot


Ilmoittautumisaika
07.01.2026 - 03.05.2026
Ilmoittautuminen toteutukselle on käynnissä.
Ajoitus
01.08.2026 - 31.12.2026
Toteutus ei ole vielä alkanut.
Opintopistemäärä
5 op
Lähiosuus
0 op
Virtuaaliosuus
5 op
Toteutustapa
Etäopetus
Yksikkö
Diak Master School ja jatkuva oppiminen
Kampus
Diakin yhteinen toteutus
Opetuskielet
suomi
Paikat
0 - 100
Koulutus
Monialainen ja yhteensovittava johtaminen
Opettajat
Arja Koski
Henna Harju
Heini Kapanen
Ryhmät
Y-S25termo
Y-S25termo
Opintojakso
MOY2005Y21S

Toteutukselle MOY2VS26DIAK Monitoimijaisen yhteistyön johtaminen ja kehittäminen MOY2005Y21S-3006 ei valitettavasti löytynyt varauksia. Varauksia ei ole mahdollisesti vielä julkaistu tai toteutus on itsenäisesti suoritettava.

Arviointiasteikko

0-5

Sisällön jaksotus

- Opintojakson aloitus. Tutkimukseen perustuva tieto ja menetelmät johtamisessa hyvinvointitavoitteiden saavuttamiseksi ja vaikuttavuus, luennot ja ryhmätyöskentely sekä ohjaus oppimistehtävään
- Monitoimijaisen yhteistyöverkoston johtaminen ja kehittäminen, vaikuttavuusketjuanalyysityöskentely, työpaja
- Tiedolla johtaminen sekä osaamisen ja työhyvinvoinnin johtaminen, luennot ja ryhmätyöskentely

Tavoitteet

Opiskelija osaa
• osaa analysoida, arvioida kriittisesti ja hyödyntää tutkimukseen perustuvaa tietoa ja menetelmiä monialaisen yhteistyön johtamisessa.
• osaa hyödyntää vaikuttavia työmenetelmiä ja mittareita hallinnolliset toimijarajat ylittävien tavoitteiden saavuttamiseksi ja tiedolla johtamiseksi.
• osaa analysoida ja arvioida monitoimijaisen työn kriittisiä muutostarpeita.
• osaa muotoilla, kehittää ja johtaa yhteistyöverkostoja tuloksellisen toiminnan saavuttamiseksi.
• osaa tukea työhyvinvointia ja johtaa osaamista tavoitteellisesti ja tulevaisuusorientoituneesti

Oppimateriaalit

Oppimateriaali ilmoitetaan Diakle-oppimisalustalla.

Opetusmenetelmät

• Luennot ja ohjauskeskustelut
• Yksilötyöskentely
• Työpajatyöskentely

Harjoittelu- ja työelämäyhteistyö

Työelämäyhteistyö toteutuu oppimistehtävissä.

Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet

Opintojaksossa ei ole tenttejä

Kansainvälisyys

Opintojaksossa on englanninkielistä oppimateriaalia.

Toteutuksen valinnaiset suoritustavat

Opintojakso voidaan suorittaa valinnaisella tavalla. Siitä sovitaan opintojakson alkaessa yhdessä opintojakson opettajan kanssa.

Opintojakso voidaan myös opinnollistaa, mikä edellyttää opinnollistamissuunnitelman tekemistä. Opintojakson opettaja hyväksyy opinnollistamissuunnitelman.

Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus

Opintojakso on laajuudeltaan 5 op (=134 tuntia).

Työskentely opintojaksossa:
• Osallistuminen opetustilanteisiin Zoomissa
• Yksilöllinen työskentely opintojakson teemojen mukaisesti (oppimateriaalien opiskelu)
• Työpajatyöskentely: vaikuttavuusketjuanalyysi
• Yksilöllinen kokoava tehtävä

Siirry alkuun